Bei Infrrd ist Exzellenz mehr als ein Ziel — sie ist ein Standard.
Wir sind stolz darauf, ein Arbeitsumfeld zu fördern, an dem Innovation, Inklusivität und das Wohlbefinden der Mitarbeiter den Erfolg bestimmen. Dieses Engagement wurde erneut gewürdigt, da Infrrd 2025 mit zwei renommierten Comparably Awards ausgezeichnet wurde: Best Company for Diversity und Best Company Outlook. Diese Auszeichnungen folgen unseren 2024 Auszeichnungen für die beste Unternehmenskultur und den besten CEOund bekräftigt unser Engagement für den Aufbau eines außergewöhnlichen Arbeitsumfelds.
Mit einem beeindruckenden Kulturwert von 86/100 (A+), der auf 3.532 Bewertungen von 235 Teilnehmern basiert, haben unsere Mitarbeiter ihre hohe Zufriedenheit mit unserem Arbeitsplatz zum Ausdruck gebracht. Ihr Feedback unterstreicht die Stärken in den Bereichen berufliche Entwicklung, Führung und Diversität und positioniert uns als ein Unternehmen, in dem Talente gedeihen.
Eine Vision für die Zukunft: Best Company Outlook 2025
Der Erhalt des Best Company Outlook 2025 ist ein Beweis für das Vertrauen, das unsere Mitarbeiter in die Zukunft von Infrrd haben. Die Auszeichnung spiegelt ihren Glauben an unser Wachstum, unsere Führung und unsere Mission wider — eine Überzeugung, die von unserem unermüdlichen Streben nach KI-Innovation und intelligenter Automatisierung angetrieben wird. Während wir die Zukunft der intelligenten Datenverarbeitung weiter gestalten, setzen wir uns auch weiterhin für langfristigen Erfolg und eine führende Position in der Branche ein.
Wo Vielfalt Innovation vorantreibt: Bestes Unternehmen für Vielfalt 2025
Die Auszeichnung als bestes Unternehmen für Vielfalt 2025 ist ein Meilenstein, der unsere Kernwerte Inklusivität, Zusammenarbeit und Respekt widerspiegelt. Hier sind wir uns bewusst, dass unterschiedliche Perspektiven Innovationen vorantreiben, und wir setzen uns dafür ein, ein gerechtes und befähigendes Arbeitsumfeld für alle zu schaffen. Wie einer unserer Mitarbeiter es ausdrückt:
„Wir haben Mitarbeiter auf der ganzen Welt. Unsere Unternehmenskultur respektiert Vielfalt und lebt von Zusammenarbeit, Innovation und Inklusivität. Wir fördern ein unterstützendes und transparentes Umfeld, das Wachstum, Flexibilität und die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben fördert. Mitarbeiter werden geschätzt, anerkannt und befähigt.“
Vielfalt ist keine Checkbox, sie ist unsere Stärke. In unserer Kultur geht es nicht nur um Vergünstigungen, es geht um Ziele. Und unsere Zukunft ist nicht nur rosig, sie ist unaufhaltsam. Diese Auszeichnungen sind keine Meilensteine — sie sind eine Bewegung. Eine Bewegung, die von unseren Mitarbeitern, ihrer Leidenschaft und dem unerschütterlichen Glauben an das, was wir gemeinsam erreichen können, angetrieben wird.
Über Comparably
Comparably ist eine führende Plattform, die Unternehmen hilft, ihre Arbeitsplatzkultur zu verstehen und zu verbessern, indem sie Erkenntnisse direkt von Mitarbeitern sammelt. Sie bietet Transparenz in Bezug auf Vergütung, Unternehmenskultur und Führung und ermöglicht es Unternehmen, datengestützte Entscheidungen zu treffen. Mit seinen Auszeichnungen würdigt Comparably die besten Unternehmen und Führungskräfte auf der Grundlage von Mitarbeiterbewertungen und würdigt diejenigen, die sich durch die Schaffung eines positiven, unterstützenden Umfelds auszeichnen.
